Заключение
Страница 2

I

Результаты экспертной оценки методики самоописания.

Прилагательные, предложенные к удалению.

Прилагательные

Прилагательные

Прилагательные

активный

1

мудрый

8

противоречивый

5

авантюрный

8

медлительный

5

прямолинейный

0

беспечный

12

мечтательный

0

подозрительный

14

беспокойный

12

наблюдательный

1

реалистичный

7

веселый

1

непосредственный

25

рисковый

15

верный

3

ненавидящий

34

романтичный

3

внимательный

1

неуклюжий

18

робкий

4

вредный

14

ненужный

3

равнодушный

6

гармоничный

15

неуверенный

3

сложный

31

глупый

29

несовременный

17

серьезный

0

грациозный

30

нужный

5

скромный

2

грустный

16

оптимистичный

2

смелый

1

добрый

3

открытый

3

спокойный

1

доверчивый

1

отверженный

33

совестливый

2

духовный

14

общительный

0

современный

15

жизнерадостный

0

одинокий

10

страстный

5

жесткий

13

осмотрительный

8

терпеливый

0

замкнутый

9

осторожный

4

твердый

13

застенчивый

2

ответственный

0

тревожный

6

ироничный

5

отважный

7

трудолюбивый

2

красивый

16

последовательный

26

умный

4

кроткий

12

пассивный

11

уверенный

2

критичный

3

переменчивый

4

уравновешенный

2

любящий

7

пессимистичный

6

хороший

27

ленивый

3

печальный

14

честный

0

ласковый

4

Прилагательные, которые были добавлены.

 

благородный

14

отзывчивый

12

талантливый

21

влюбчивый

10

решительный

15

удачливый

16

гордый

16

недальновидный

10

уважаемый

14

дружелюбный

20

независимый

20

умелый

19

зависимый

17

ранимый

14

упорный

14

конфликтный

11

сильный

18

упрямый

15

надежный

14

слабый

18

честолюбивый

11

напористый

17

суетливый

10

эмоциональный

13

находчивый

14

Страницы: 1 2 3 4 5 6 7

Другое по теме:

Стили поведения в конфликтных ситуациях.
Конфликт – это столкновение противоположных интересов (целей, позиций, мнений и др.) на почве соперничества; это отсутствие взаимопонимания по различным вопросам, связанное с острыми эмоциональными переживаниями[[10]]. В числе основных с ...

В чем сильная и слабая стороны юридических способов разрешения конфликтов?
Разрешение конфликтов юридическим путем: 1. Конфликт рассматривается и разрешается органом, уполномоченным на это государством (суд, арбитраж, ГИБДД); 2.Орган, разрешающий конфликт, действует по основе норм права, которые подразделяются ...

Толерантности к фрустрации.
Существует определенная пороговая величина уровня напряжения, превышение которой ведет к качественно иным воздействиям на поведение. Можно назвать эту величину толерантностью к фрустрации, т.е. способностью переносить фрустрацию без дестр ...